hero image

Welcome to LHH Israel Network

On this board you can review our network of companies that will assist you finding new job opportunities. This board automatically pulls the jobs from their career sites.
Found a suitable job? Send us the job link including your resume to: jobs@lhh.co.il and we will make sure it reaches the right person in the organization.
Please do not apply on this platform.

Before sending your resume, please check how well your CV matches the role requirements using the LHH AI CV Optimizer.

ראש/ת תחום תכנון ובקרה מלט טכנולוגיות

Israel Aircraft Industries Ltd.

Israel Aircraft Industries Ltd.

Posted on Mar 30, 2026

ראש/ת תחום תכנון ובקרה מלט טכנולוגיות

  • מס’ משרה: 143515
  • נתב"ג
  • משרה מלאה
  • ניהול
הגשת קו”ח

קצת על התפקיד

לחטיבת כלי טייס צבאיים דרוש/ה ראש/ת תחום תכנון ובקרה מלט טכנולוגיות
תיאור התפקיד:
• אחריות על תכניות העבודה בפרויקטים - תכנון, מעקב, עדכון, איתור פיגורים צפויים ומציאת פתרונות לצמצומם
• אחריות על בקרת תקציב בפרויקטים – תכנון, מעקב, ניתוח הערכות לגמר, הצבעה על חריגות צפויות והצעת פתרונות לצמצומם
• בניית תמונה אינטגרטיבית בהיבט ת"ע ומשאבים בתחומי הביצוע במפעל
• אחריות לתכנון ומעקב עומס כ"א בכלל הגופים בחטיבה, זיהוי בעיות עומס והצפתם להנהלה עם הצעות לפתרונן
• תכנון התקציב החטיבתי בהיבטי תכנון ובקרה – שעות עבודה, נסיעות חו"ל, שעות נוספות
• ניתוח נתונים והכנת תחזיות חטיבתיות בנושאי תכנון ובקרה להנהלה
• אחריות על בקרה שוטפת של הנתונים והפעילות של המפעל בהיבטי תכנון ובקרה

מה אנחנו מחפשים

תנאי סף:
• בעל/ת השכלה של הנדסת תעשייה וניהול
• ניסיון של 7 שנים לפחות בתפקידי תכנון ובקרה
• ניסיון של 3 שנים לפחות בניהול עובדים בתחום התכנון והבקרה
• שליטה בישומי : OFFICE ו EXCEL- MS Project ומערכות BI
• היכרות עם מודול ניהול פרויקטים במערכת ERP – SAP

קריטריונים נוספים:
• תקשורת בין אישית מצוינת ויכולת עבודה מול ממשקים מרובים בסביבה מטריציונית מולטי פרויקטלית
• יכולת ניהול הובלת תהליכים וראייה מערכתית

קריטריונים מנהיגותיים:
• יכולת מנהיגות והאצלת סמכויות
• עבודה בגישה מערכתית תוך שיתוף פעולה חוצה חברה
• גיבוש אסטרטגיה עסקית וארגונית המובילה לחדשנות טכנולוגית
• מנהיגות המקדמת ורותמת תהליכי שינוי תרבותיים וארגוניים
• מכוונות להצלחה עסקית.

הגשת המועמדות ניתנת לביצוע עד לתאריך 06/04/2026 בשעה 16:00.
הגשת המועמדות כוללת:
השבה על השאלון המצורף ועמידה בתנאי הסף.
מועמדים/ות מתאימים/ות יזומנו לריאיון אישי ובמידת הצורך למבדקי התאמה.
הגשת הפנייה מהווה הסכמת המועמד/ת לעריכת בדיקות ומבדיקם ככ שיידרשו, כולל תחקיר לסיווג הביטחוני.
הוועדה אינה מתחייבת לזמן את כל הפונים/ות לריאיון ו/או למבדקים ו/או להמליץ על מועמדותו/ה של מי מהם/ן.
הפניה מיועדת לגברים ונשים כאחד.

אולי יעניין אותך לדעת

תפקיד מעניין בסביבת עבודה רבגונית מאתגרת.

הגשת קו”ח