hero image

Welcome to LHH Israel Network

On this board you can review our network of companies that will assist you finding new job opportunities. This board automatically pulls the jobs from their career sites.
Found a suitable job? Send us the job link including your resume to: jobs@lhh.co.il and we will make sure it reaches the right person in the organization.
Please do not apply on this platform.

ראש / ראשת תחום רווחה חברתית ושירותים בקהילה בזיקנה - ג'וינט אשל

Tech Venture 🔹 המיזם הלאומי לשילוב חרדים בהייטק

Tech Venture 🔹 המיזם הלאומי לשילוב חרדים בהייטק

Givat Ram, Jerusalem, Israel
Posted on Nov 24, 2025

ראש / ראשת תחום רווחה חברתית ושירותים בקהילה בזיקנה - ג'וינט אשל

  • Program
  • Givat Ram, Jerusalem

Description

אשל ג'וינט מקדם הזדקנות מיטבית בישראל והיערכות של הפרט והמשק לעידן של 100 שנות חיים.

ראש תחום רווחה חברתית בזיקנה אחראי על ייזום, פיתוח וניהול של פעילות התחום; גיבוש והובלה של מהלך השייכות, פיתוח שירותים לצמצום ניתוק חברתי בזיקנה ודחיקת תלות, חיזוק יכולות העו"ס והמחלקות לשירותים חברתיים להתמודד עם אתגרי ההזדקנות בשגרה ובחירום, ניהול השותפות עם מערכות הרווחה, הכוונה לאימפקט וחיבור לאסטרטגיית האגף, והינו חלק מהנהלת האגף.

תחומי אחריות ו­סמכות מרכזיים:

  • אסטרטגיה ופיתוח – חיישנות ושיח מקצועי עם השחקנים המרכזיים בעולם הרווחה והשירותים החברתיים באקו-סיסטם - בעולם המדיניות, המחקר והעשייה בשטח לצורך עדכון והזנה חוזרת של אסטרטגיית הפעולה, זיהוי צרכים מתפתחים ופיתוח פתרונות חדשניים, גיבוש תמונת עתיד של השירותים החברתיים בזיקנה ותרגום לתהליכי פיתוח ועשייה.
  • שותפויות וממשקים – ייזום, ניהול ושימור שותפויות אסטרטגיות מורכבות - לרוב עם מערכת הרווחה במטה, במחוזות וברשויות המקומיות, חיבורים לגופים הפועלים בשדה, גופי מחקר ופיתוח, קרנות ותורמים.
  • ידע ומחקר – הנחת תשתית של ידע ומחקר לתיקוף העשייה. כתיבה והמשגה של מסמכים מקצועיים, פיתוח ידע, הגדרת תהליכי מדידה והערכה .
  • ניהול היישום – ניהול כלל תוכניות התחום והובלת המהלך לעמידה בתוצאות. מעקב ובקרה על ביצוע יעדים ותקציבים, אחריות ובקרה על היבטים אדמיניסטרטיביים: מכרזים וחוזים, בנייה וניהול תקציב ותשלומים, דיווחים להנהלה ולתורמים.
  • ניהול צוות – אחריות ניהולית / מטריציונית לצוות רב מקצועי המוביל את המהלך – מפתחי שירותים, אנשי מחקר, דאטה-דיגיטל, הכשרה וידע. הגדרת יעדים ומשימות, הערכת ביצועים והתקדמות, הנחייה ופיתוח אישי, בניית צוות התחום.

Requirements

דרישות סף

  • ניסיון של 5 שנים לפחות בתפקיד ניהול : מטה / פיתוח לרבות ניהול תוכניות, צוותים ותקציבים– חובה
  • ניסיון של 5 שנים לפחות בעבודה עם מערכת הרווחה במטה או בשטח – חובה
  • ניסיון של 5 שנים לפחות בהובלה של תהליכי שותפות רב מגזריים מורכבים - חובה
  • השכלה במקצועות הרווחה / הבריאות / המדיניות – תואר שני - חובה, תואר שלישי יתרון
  • יכולת למידה, ניתוח ואבחון של סוגיות חברתיות אסטרטגיות
  • כישורי הצגה והבעה גבוהים בעברית ובאנגלית, בעל פה ובכתב

פרטים נוספים

  • היקף המשרה: 100%. נדרשת נכונות לשעות עבודה גמישות
  • בסיס העבודה: משרדי הג'וינט בירושלים. עבודה היברידית. נדרשת ניידות גבוהה ונסיעות לשטח
  • גורם מעסיק: ג'וינט ישראל-אשל

קורות חיים ניתן להגיש באמצעות הטופס, עד לתאריך 15 בדצמבר 2025, רק פניות מתאימות יענו.